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  • Ergonomía y Psicosociología Aplicada

7 Técnicas de Asertividad en tu Entorno Laboral

7 Técnicas de Asertividad en tu Entorno Laboral

En este artículo explicamos las 7 Técnicas de Asertividad en tu Entorno Laboral y aclaramos conceptos básicos. La asertividad, en el ámbito de la Prevención de Riesgos Laborales (PRL), juega un papel crucial en la construcción de relaciones efectivas y…

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  • Ergonomía y Psicosociología Aplicada

Posturas de Trabajo

Posturas de Trabajo, posturas forzadas, malas posturas

Mejores Prácticas para Prevenir Lesiones y Mejorar la Ergonomía Introducción Las posturas de trabajo pueden ser muy frecuentes según el puesto de trabajo, y puede perjudicar la salud y bienestar de los empleados. Pasar muchas horas en una postura inadecuada…

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  • Ergonomía y Psicosociología Aplicada

Manejo Manual de Cargas

Manejo Manual de Cargas

Prevención de Lesiones, Técnicas Seguras y Normas de Seguridad Introducción El manejo manual de cargas es una actividad común en muchos sectores laborales, como la construcción, la industria, la logística y el comercio. Sin embargo, si no se realiza correctamente,…

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  • Ergonomía y Psicosociología Aplicada

Evaluación de Puestos de Trabajo

Evaluación de Puestos de Trabajo

Análisis, Ergonomía y Prevención de Riesgos Introducción La evaluación de puestos de trabajo es un proceso para garantizar la seguridad, la salud y la eficiencia en el entorno laboral. Este análisis exhaustivo permite identificar riesgos potenciales, optimizar las condiciones laborales…

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  • Ergonomía y Psicosociología Aplicada

Acoso moral o mobbing

acoso laboral o mooobing

El acoso laboral, también conocido como mobbing, es una conducta negativa y persistente en el lugar de trabajo que puede tener graves consecuencias para las víctimas y las organizaciones. Identificar el acoso laboral y tomar medidas efectivas para prevenirlo y…

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  • Ergonomía y Psicosociología Aplicada

Riesgos psicosociales

Riesgos psicosociales

Los riesgos psicosociales en el lugar de trabajo son aquellos factores que pueden afectar el bienestar mental, emocional y social de los empleados. Estos riesgos incluyen: Estrés laboral: Resulta de una sobrecarga de trabajo, falta de control sobre las tareas,…

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  • Ergonomía y Psicosociología Aplicada

Transtornos musculoesqueléticos (TME)

Transtornos musculoesqueléticos (TME)

Los Trastornos Musculoesqueléticos (TME) son una de las dolencias laborales más comunes en toda Europa, afectando a millones de trabajadores y generando un impacto económico significativo en las empresas. Estos trastornos se asocian principalmente con el trabajo y afectan zonas…

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  • Ergonomía y Psicosociología Aplicada

Síndrome del túnel carpiano

síndrome del túnel carpiano

El síndrome del túnel carpiano es una afección causada por la compresión del nervio mediano, que pasa a través del túnel carpiano, un espacio estrecho en la muñeca. Este nervio es responsable de proporcionar sensibilidad y movimiento a partes de…

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  • Ergonomía y Psicosociología Aplicada

Sillas de oficina

sillas de oficina

Las sillas de oficina tienen un papel fundamental en la creación de un entorno laboral saludable y productivo. Al elegir una silla ergonómica, no solo estás invirtiendo en tu comodidad, sino también en tu bienestar a largo plazo, ya que…

Ver publicación completaSillas de oficina
  • Ergonomía y Psicosociología Aplicada

Desconexión digital

Desconexión digital

Concepto, Consecuencias y Medidas Preventivas La desconexión digital es un tema cada vez más relevante en el ámbito laboral, especialmente en la era actual, donde la tecnología digital está presente en casi todos los aspectos de nuestra vida. La sobrecarga…

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